<![CDATA[Renesance práce a podnikání]]>Renesance práce a podnikání je podcast o AI transformaci firem, kde deset lidí může dělat práci sta. Ne díky dalšímu nástroji, ale díky AI, která zná kontext celé firmy.

AI lidem práci nebere. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání informací, a vrací je k tomu, co je baví: tvořit, stavět, rozhodovat.

Petr Mandík a Miro Michalko z UměláInteligence.cz ukazují, jak se staví AI-native firma. Mluví konkrétně a nevynechávají ani to, co nefunguje.

Pro majitele, kteří chtějí, aby firma rostla a nebobtnala. A pro každého, kdo chce ve své práci víc tvořit a míň administrovat.

Z praxe, bez hypu.

]]>https://www.umelainteligence.czRiverside.fm (https://riverside.com)Thu, 05 Nov 2026 05:04:55 GMTMon, 19 Oct 2026 13:13:05 GMT60Uměláinteligence.cz<p>Renesance práce a podnikání je podcast o AI transformaci firem, kde deset lidí může dělat práci sta. Ne díky dalšímu nástroji, ale díky AI, která zná kontext celé firmy.<br /><br />AI lidem práci nebere. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání informací, a vrací je k tomu, co je baví: tvořit, stavět, rozhodovat.</p><p>Petr Mandík a Miro Michalko z UměláInteligence.cz ukazují, jak se staví AI-native firma. Mluví konkrétně a nevynechávají ani to, co nefunguje.</p><p>Pro majitele, kteří chtějí, aby firma rostla a nebobtnala. A pro každého, kdo chce ve své práci víc tvořit a míň administrovat.</p><p>Z praxe, bez hypu.</p>episodicUměláinteligence.czmacura@umelainteligence.czno<![CDATA[Renesance práce a podnikání #2 – Jak řídit AI agenty ve firmě]]>Umělá inteligence lidem nebere práci. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání a organizování informací, a vrací je k podstatě: vymýšlet, tvořit a nést odpovědnost za výsledek. Tomu v podcastu říkáme renesance práce a podnikání.

Ve druhém díle si Petr Mandík a Miroslav Michalko povídají s Pavolem Hejným, spoluzakladatelem Promptbooku a spolutvůrcem podcastu AI ta Krajta. Řeší, jak nechat AI agenty ve firmě pracovat samostatně a přitom je udržet pod kontrolou. K čemu jsou směrnice, které léta leží v šuplíku? Kolik kontroly agent potřebuje a kdy už je jí moc? A proč je zadání pro AI spíš prosba než příkaz?

V tomto díle se dozvíte:

  • Na formě firemních pravidel nezáleží. Záleží na tom, že je máte.
  • Jak nastavit míru kontroly podle ceny chyby: od špatného oslovení v e-mailu po odeslanou platbu.
  • Proč se na AI agenta dívat jako na nového kolegu první den v práci, ne jako na program.
  • Kdy má agent běžet nonstop a kdy stačí, aby čekal na impuls jako kolega v kanceláři.
  • Proč agentovi dávat důvody, ne jen zadání.
  • Jak se liší agenda od procesu a proč agentovi zadávat agendu, ne jednotlivé kroky.

Díl je pro majitele a vedení firem, kteří už AI zkoušejí a chtějí jí začít zadávat práci, ne jen otázky.

]]>4d7d845c-3e82-433b-b762-a9ea4a324787Tue, 03 Nov 2026 12:52:03 GMT<p>Umělá inteligence lidem nebere práci. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání a organizování informací, a vrací je k podstatě: vymýšlet, tvořit a nést odpovědnost za výsledek. Tomu v podcastu říkáme renesance práce a podnikání.</p><p>Ve druhém díle si Petr Mandík a Miroslav Michalko povídají s Pavolem Hejným, spoluzakladatelem Promptbooku a spolutvůrcem podcastu AI ta Krajta. Řeší, jak nechat AI agenty ve firmě pracovat samostatně a přitom je udržet pod kontrolou. K čemu jsou směrnice, které léta leží v šuplíku? Kolik kontroly agent potřebuje a kdy už je jí moc? A proč je zadání pro AI spíš prosba než příkaz?</p><p>V tomto díle se dozvíte:</p><ul><li>Na formě firemních pravidel nezáleží. Záleží na tom, že je máte.</li><li>Jak nastavit míru kontroly podle ceny chyby: od špatného oslovení v e-mailu po odeslanou platbu.</li><li>Proč se na AI agenta dívat jako na nového kolegu první den v práci, ne jako na program.</li><li>Kdy má agent běžet nonstop a kdy stačí, aby čekal na impuls jako kolega v kanceláři.</li><li>Proč agentovi dávat důvody, ne jen zadání.</li><li>Jak se liší agenda od procesu a proč agentovi zadávat agendu, ne jednotlivé kroky.</li></ul><p>Díl je pro majitele a vedení firem, kteří už AI zkoušejí a chtějí jí začít zadávat práci, ne jen otázky.</p>no00:46:36Renesance práce a podnikání #2 – Jak řídit AI agenty ve firměfull<![CDATA[Renesance práce a podnikání #1 – Cesta k AI-native firmě]]>Umělá inteligence lidem nebere práci. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání a organizování informací, a vrací je k podstatě: vymýšlet, tvořit a nést odpovědnost za výsledek. Tomu v podcastu říkáme renesance práce a podnikání.

V prvním dílu si Petr Mandík povídá s Miroslavem Michalkem a Matúšem Markem o tom, co znamená AI-native firma. Proč transformaci nebrzdí technologie, ale lidé a zaběhnuté myšlení? Proč mají v době AI navrch majitelé zavedených firem? A kde začít, když vám ChatGPT zatím slouží hlavně jako chytřejší vyhledávač?

V díle se dozvíte:

  • Jaký je rozdíl mezi AI-first a AI-native firmou.
  • Proč jsou důvěra zákazníků a vlastní know-how výhodou, kterou velké AI firmy nemají.
  • Co je kontext a proč na něm stojí každá práce s AI agenty.
  • Proč se zadávání práce agentům tolik podobá vedení lidí.
  • Jak si vytvořit první skill a proměnit hodiny opakované práce v minuty.

Díl je pro majitele a vedení firem, kteří už AI vyzkoušeli a teď hledají, jak s ní nechat pracovat celou firmu každý den.

]]>https://www.umelainteligence.cz5fb2f802-2e00-46ab-928d-f9a586b8fbfcMon, 19 Oct 2026 13:53:07 GMT<p>Umělá inteligence lidem nebere práci. Ubírá jim tu část, která spočívala jen v přeposílání a organizování informací, a vrací je k podstatě: vymýšlet, tvořit a nést odpovědnost za výsledek. Tomu v podcastu říkáme renesance práce a podnikání.<br /><br />V prvním dílu si Petr Mandík povídá s Miroslavem Michalkem a Matúšem Markem o tom, co znamená AI-native firma. Proč transformaci nebrzdí technologie, ale lidé a zaběhnuté myšlení? Proč mají v době AI navrch majitelé zavedených firem? A kde začít, když vám ChatGPT zatím slouží hlavně jako chytřejší vyhledávač?<br /><br />V díle se dozvíte:</p><ul><li>Jaký je rozdíl mezi AI-first a AI-native firmou.</li><li>Proč jsou důvěra zákazníků a vlastní know-how výhodou, kterou velké AI firmy nemají.</li><li>Co je kontext a proč na něm stojí každá práce s AI agenty.</li><li>Proč se zadávání práce agentům tolik podobá vedení lidí.</li><li>Jak si vytvořit první skill a proměnit hodiny opakované práce v minuty.</li></ul><p>Díl je pro majitele a vedení firem, kteří už AI vyzkoušeli a teď hledají, jak s ní nechat pracovat celou firmu každý den.</p>no00:50:11Renesance práce a podnikání #1 – Cesta k AI-native firměfull